9月27日，日照市环境保护科学研究所有限公司新进员工考核笔试工作顺利完成。

 此次笔试成绩将作为衡量新进员工试用期培训成果的重要指标，是新员工试用期考核的重要组成部分。此次笔试中，针对环评、监测、监理与环保运营等不同工作内容分别设置了不同的试题，涵盖环保法律法规、技术标准、操作实务、公文知识、公司概况、企业文化等，力求真实反映员工的综合能力。同时，利用考试的形式，在较为紧张的氛围中强化员工的知识记忆，让员工了解自己的优势与缺点，以便在以后的工作中有针对性的加以提高。

        按照《新进人员培训及考核方案》，新进人员考核还包括日常表现、培训情况、试用期业绩、民主测评等内容，新员工针对考核内容，自我加压、强化学习，努力把所学知识转变为工作能力，努力成长为适应工作需要的环保工作者。